Новая модель – новые социальные возможности!
Наши принципы:
· мы говорим на языке людей, для которых созданы
· делаем обучение простым для понимания и интересным для восприятия
· слышим наших клиентов и предлагаем именно то, что может помочь им в поиске работы и развитии карьеры или предпринимательства
· относимся с душой к тому, что делаем и к каждому человеку, будь то клиент, коллега или партнер
· готовы постоянно обновлять и пересматривать свои подходы, регулярно отслеживая реакции и обратную связь нашей аудитории
· знаем и используем в работе лучшие достижения в области образования, науки и техники
· постоянно повышаем свою квалификацию и находим новинки, полезные нашим клиентам и нам самим
· находим лучших в своей области экспертов, исполнителей и партнеров
· ассоциируемся с самыми высокими стандартами качества по всем аспектам деятельности
Ключевые программы:
· «Пилотный проект по повышению уровня доходов малоимущих семей с детьми в городе Москве». Помогаем московским семьям с доходом ниже прожиточного минимума на человека. Оказываем людям помощь в трудоустройстве, повышении квалификации и обучении, представляем каждому индивидуальные меры поддержки в зависимости от жизненной ситуации семьи для того, чтобы у москвичей была возможность улучшить жизнь сейчас и в дальнейшем. Проект предполагает семейный подход и индивидуальные решения, снятие барьеров, мешающих трудоустройству. И главное – без бюрократии, для участия в проекте понадобится минимум документов.
· «5.0». Помогаем людям предпенсионного и пенсионного возраста реализовать свой профессиональный и социальный потенциал, повысить свою конкурентоспособность на рынке труда. Продвигаем ценности сотрудников 50 среди работодателей и в обществе.
· «Прокачай карьеру». Помогаем молодежи от 14 до 30 лет строить карьеру и осваивать востребованные сегодня на рынке труда навыки современного человека.
· «Доступная работа». Помогаем профессионально развиваться и трудоустраиваться людям с инвалидностью.
· «Мама работает». Помогаем получать образование и искать работу мамам во время отпуска по уходу за ребенком, поддерживаем бизнес-проекты, позволяющие иметь стабильный доход без отрыва от воспитания детей.
Специальный проект для развития московской молодежи от 14 до 18 лет и вовлечения ее в активную социальную деятельность – «Лето в новом формате».
Мы разработали уникальный Открытый университет развития навыков современного человека с мастерскими:
· Эффективного трудоустройства — знакомим с современными технологиями поиска работы, учим составлять «продающее» резюме, готовим к успешному прохождению собеседования
· Развития навыков современного человека — развиваем социально-поведенческие и цифровые навыки, которые помогут быстро адаптироваться под меняющиеся условия рынка труда
· Предпринимательства и самозанятости — даем базовые знания об открытии своего дела и проводим деловые игры по развитию предпринимательского потенциала
· Волонтерства и НКО — практикуем осознанный подход к социальному волонтёрству
Продумали комплекс сервисов:
Трудоустройство — сопровождаем на всех этапах от начала поиска работы до завершения испытательного срока.
Обучение и развитие — развиваем личную эффективность на уникальных тренингах и мастер-классах.
Акселератор карьеры — профориентируем, помогаем адаптироваться к изменениям на рынке труда, формируем индивидуальные карьерные карты.
Альтернативная занятость — учим предпринимательству, помогаем разобраться со всеми аспектами самозанятости, погружаем культуру добровольческой деятельности.
Работодатель-партнер — формируем банк соискателей и оказываем услуги рекрутинга под запрос. Разрабатываем кадровые стратегии и организуем ассесменты.
Зачем это вам?
«Моя карьера» – это комплексное сопровождение вашего карьерного пути. Определение ваших сильных сторон и барьеров, проработка и заполнение пробелов в знаниях и навыках, если таковые имеются. Мы поможем раскрыться, профессионально подтянуться, поверить в себя и направиться в подходящем именно вам направлении: будь то работа по найму, предпринимательство или волонтерство. Поддержим во время первых трудовых будней на новом месте. А если потом, спустя даже продолжительное время, у вас возникнут вопросы, трудности или вы захотите снова пройти все этапы – у вас всегда есть такая возможность.